6 карат: специальные приемы подбора продавцов на работу

Раздел: Ювелиры и компании
09 сентября 2011 г.

14 сен­тяб­ря 2011 го­да на ба­зе Меж­ду­на­род­но­го Биз­нес-цен­тра «6 ка­рат» со­сто­ит­ся се­ми­нар-прак­ти­кум «С­пе­ци­аль­ные при­е­мы под­бо­ра про­дав­цов на ра­бо­ту (ме­то­ды и тех­но­ло­гии)».

Од­ним из клю­че­вых мо­мен­тов и за­ло­гов успе­ха в юве­лир­ной ком­па­нии яв­ля­ет­ся пра­виль­ный под­бор пер­со­на­ла. В хо­де се­ми­на­ра участ­ни­ки узна­ют где и как эф­фек­тив­но мож­но най­ти про­дав­цо­в; ка­кие ме­то­ды оцен­ки мож­но ис­поль­зо­вать; как пра­виль­но про­ве­сти со­бе­се­до­ва­ние, что­бы в крат­чай­шие сро­ки по­лу­чить мак­си­мум ин­фор­ма­ции о кан­ди­да­те.

По ито­гам се­ми­на­ра участ­ни­ки:

  • Пой­мут где и как мож­но най­ти про­дав­цов?
  • На­учать­ся фор­му­ли­ро­вать объ­яв­ле­ния для при­вле­че­ния кан­ди­да­тов.
  • Смо­гут по­до­брать адек­ват­ные оце­ноч­ные про­це­ду­ры.
  • На­учат­ся про­во­дить со­бе­се­до­ва­ние.

Про­грам­ма се­ми­на­ра:

  • Ка­кие су­ще­ству­ют ка­на­лы для при­вле­че­ния пер­со­на­ла в ком­па­нию?
  • Как фор­му­ли­ро­вать объ­яв­ле­ния и ре­кла­му?
  • Чем ру­ко­вод­ству­ют­ся кан­ди­да­ты во вре­мя по­ис­ка под­хо­дя­щей ва­кан­сии?
  • Как раз­ра­бо­тать ком­пе­тен­ции для тор­го­во­го пер­со­на­ла?
  • Как по­до­брать не­об­хо­ди­мые мак­си­маль­но под­хо­дя­щие про­це­ду­ры оцен­ки для про­дав­цов?
  • Ин­ди­ви­ду­аль­ные и груп­по­вые ме­то­ды оцен­ки пер­со­на­ла?
  • Экс­пресс ме­то­ды оцен­ки на мас­со­вые по­зи­ции: те­сты и элек­трон­ные опрос­чи­ки.
  • Струк­ту­ри­ро­ван­ное ин­тер­вью, плю­сы и ми­ну­сы при под­бо­ре.
  • Как по­до­брать во­про­сы для ин­тер­вью, что бы в крат­чай­шее вре­мя по­лу­чить мак­си­мум ин­фор­ма­ции о кан­ди­да­те?
  • Про­фес­си­о­наль­ный эти­кет: кор­рект­ные и не­кор­рект­ные ме­то­ды оцен­ки.
  • Как ор­га­ни­зо­вать и про­ве­сти оце­ноч­ные про­це­ду­ры? Под­вод­ные кам­ни оцен­ки со­ис­ка­те­лей?
  • Вве­де­ние в долж­но­сть, си­сте­ма адап­та­ции и обу­че­ния пер­со­на­ла, их зна­че­ние для про­фи­лак­ти­ки те­ку­че­сти кад­ров.
  • Прак­ти­че­ские ре­ко­мен­да­ции, от­ве­ты на во­про­сы слу­ша­те­лей­

По­лу­чить по­дроб­ную ин­фор­ма­цию и за­пи­сать­ся на се­ми­нар мож­но по те­ле­фо­нам:
+ 7 (495) 744-34-64, 232-22-60, 232-33-79 или по e-mail: 6carat@inbox.ru; info@6carat.ru

[ Ювелирные Известия ]

Полезное

Полезное

 

Архив новостей

2025 год

январь февраль март апрель
май июнь июль август
сентябрь октябрь ноябрь декабрь

Нас читают

Администрация Президента РФ, Совет федерации РФ, Государственная Дума РФ, Гильдия Ювелиров, директора и менеджеры ювелирных компаний.

-->